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- 👕 S08E24 ¿Querés llegar a líder? No leas esto
👕 S08E24 ¿Querés llegar a líder? No leas esto
Respuestas indecentes a preguntas típicas de liderazgo.

¡Hola, hola, estimado lector!
Hoy empezamos con una pregunta, seguimos con una admisión de culpa y cerramos con muchas respuestas.
¿Qué preferís, trabajar para un líder genial o ser un líder mediocre? |
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Te estafé. Lo voy a seguir haciendo, pero hoy enmendaré la situación; un poco.
No le des a tus clientes lo que piden sino lo que necesitan; aunque no lo sepan. tuit
Revisando los episodios de este año, me encontré abducido por la inteligencia artificial y las decisiones de carrera y me alejé de un tema clave.
Por eso hoy comienza una serie de episodios 100% enfocados en liderazgo.
Antes, va un dato curioso: muchos critican a sus líderes (“jefes” es el insulto más común), así que se me ocurrió preguntar si serían mejores que ellos.
Primero en LinkedIn:
Y también en Twitter:
¡La mayoría de los no liderados cree que puede ser mejor líder que su propio jefe!
Uff, esto es terrible. Primero, porque es matemáticamente imposible que sean jefes, pero también porque es estadísticamente improbable que todo el tiempo promovamos a los peores. ¿Alguno bueno debe haber?
Y esto nos lleva al principal mensaje de hoy: “líder” no es un sustantivo sino un proceso, un verbo. Quien tiene una posición de liderazgo, formal o informal, más allá de que será criticado, debe tener la humildad y curiosidad para seguir aprendiendo siempre.
¿Lider se nace o se hace? Ninguna de las dos. Líder se está siendo. tuit
¿Cómo saber si soy buen líder?